LA INTERROGACIÓN Y EL DESCUBRIMIENTO GENERAN UN APRENDIZAJE CRITICO.
El psicólogo egresado de
universidad de Harvard Jeromer Bruner, hace un breve repaso por las diferentes formas en las que según sus
colegas se efectúa el aprendizaje como Piaget; quien afirma que éste se da
cuando el sujeto interactúa con el objeto del conocimiento, recuerda también a
Vygotsky quien señala que el aprendizaje se adquiere en la medida en que el
sujeto interactúa con otros y posteriormente menciona a Ausubel quien mediante
la experiencia afirma que se adquiere cuando es significativo por el sujeto.
Bruner basado en las
anteriores teorías mencionadas y en que la mente humana es un procesador de
información, manifestó su preocupación por que un individuo participara de
forma activa y significativa en su proceso y adquisición del aprendizaje,
motivo por el cual se enfoca en el aprendizaje por descubrimiento ya que
siempre ha sido para él de gran importancia las cualidades intuitivas e
imaginativas del estudiante. Pues este ultimo debe formular interrogantes que
lo lleven mas alla de lo conocido.
Para Bruner un proceso
educativo balanceado debe generarle al
estudiante la posibilidad de ensayar y conjeturar pues esto le genera
conocimiento y no dedicarse a adquirir y almacenar ya que lo puede estancar y
deteriorar.
La finalidad de su teoría es
que el estudiante aprenda descubriendo partiendo de la interrogación y de su
propia intuición lo que lo conduce por caminos nuevos e inesperados generándole
oportunidades para que sea protagonista y generador de su propio proceso de
aprendizaje.
Como parte de su teoría
Bruner sustenta tres sistemas que le permiten al alumno transformar la
información adquirida y apreciar desde su propio punto de vista la realidad.
Ø La acción
Ø Imágenes mentales
Ø El lenguaje
Estos desenglosan 3 fases
que curren durante el crecimiento mental.
Ø Fase inactiva: se
refiere a la acción.
Ø Fase iconica: representa
acontecimiento y relaciones mediante
imágenes.
Ø Fase: Simbolica: implica
atención al manejo mental de símbolos
Nuestro teórico mencionado igual que Lev
Vigotsky utiliza el termino de andamiaje cuando se trata de que le maestro
desde su rol cumpla la gran función de ser guía y compañero al orientar al
estudiante en las nuevas experiencias adquiridas desde el esfuerzo de
su exploración.
El
método por descubrimiento, permite al individuo desarrollar habilidades en la
solución de problemas, ejercitar el pensamiento crítico, discriminar lo
importante de lo que no lo es, preparándolo para enfrentar los problemas de la
vida.El aprendizaje por descubrimiento es cuando el instructor le presenta todas
las herramientas necesarias al individuo para que este descubra por si mismo lo
que se desea aprender.Constituye un aprendizaje bastante útil, pues cuando se
lleva a cabo de modo idóneo, asegura un conocimiento significativo y fomenta
hábitos de investigación y rigor en los individuos.
Elmétodo de descubrimiento tiene variadas formas que son apropiadas para alcanzar diferentes tipos de objetivos, además sirve para individuos con diferentes niveles de capacidad cognitiva.
Elmétodo de descubrimiento tiene variadas formas que son apropiadas para alcanzar diferentes tipos de objetivos, además sirve para individuos con diferentes niveles de capacidad cognitiva.
El alumno se convierte en el actor
principal en este proceso, y cual deberá ser permanentemente motivado por el
docente para mantener su interés en el tema.
Según la teoría de Jerome S. Bruner
“teoría de la categorización” este tipo de aprendizaje fomenta en el alumno
hábitos de investigación y aprendizaje significativo. Dando importancia a la
actividad directa de los alumnos sobre la realidad.
Si enfocamos un poco la atención
sobre este párrafo podremos tomar una visión general del esquema del
aprendizaje significativo .En la cual se emplea una administración de clase
orientada en metas y objetivos definiendo las herramientas a utilizar . Cabe
mencionar que este depende de muchas variables externas que se pueden definir
como: interés Personal del alumno, Liderazgo de parte del maestro, acceso a
herramientas a utilizar , comunicación efectiva entre maestro y alumnos ,
motivación.
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